De krapte op de arbeidsmarkt is een bekend en aanhoudend probleem. Om de continuïteit en kwaliteit van de werkzaamheden te waarborgen, is in 2024 en 2025 ingezet op 1,0 fte tijdelijke formatie-uitbreiding ten behoeve van de (administratieve) versterking binnen clusters Toezicht & Handhaving, Integrale Veiligheid, en APV en bijzondere wetten. Voor een deel betreffen de werkzaamheden administratieve verwerkingen van de Wet Kwaliteitsborging. Hierbij gaat het onder meer om het vooraf toetsen op volledigheid en indieningsvereisten van meldingen, zoals gereed meldingen en sloopmeldingen. Dit versnelt de doorlooptijd en stelt ons in staat in een vroeg stadium in contact te treden met onze inwoners. In de afgelopen twee jaren is gebleken dat de uitbreiding noodzakelijk is om de snelheid in processen te waarborgen en meldingen binnen een redelijke termijn af te handelen. Dit draagt bij aan het op peil houden van een goede dienstverlening aan onze inwoners en ondernemers. Momenteel wordt er vanuit team Dienstverlening gewerkt aan een businesscase voor Burgerdiensten. Hierin zit tevens een stukje herijking van taken, waardoor taken die voorheen bij burgerdiensten zaten, structureel gaan landen bij de vakafdelingen. Voor het cluster VTH betekent dit concreet het stuk informatievoorziening rondom bouwvergunningen, zoals het verstrekken van (gearchiveerde) bouwtekeningen. Tevens voorziet deze functie in ondersteuning in het bijhouden van Shinto Labs, de digitale woningbouwmonitor. Gelet op de versnelling die we willen doormaken op woningbouw zal de vraag hiernaar enkel toenemen.   Daarom wordt voorgesteld om de formatie-uitbreiding voor de begrotingsjaren 2026 en 2027 wederom mee te nemen.